岗位描述
一、岗位职责
1、渠道战略规划与体系搭建（核心）
牵头制定交易所渠道中长期发展战略、年度经营指标并拆解落地；搭建分层渠道架构与标准化合作服务流程，搭建可规模化复制的渠道运营模型。
2、海内外渠道开拓与资源布局
统筹海内外优质渠道拓展，对接头部代理商、量化团队、资管机构、海外社群开展深度合作；设计差异化招商与激励政策，优化渠道结构，持续沉淀优质渠道资源池。
3、精细化运营落地，驱动营收增长
落地存量渠道精细化运营方案，通过渠道赋能、专项激励等手段盘活存量，提升渠道活跃度与交易产出，压降获客成本、挖掘单用户价值，实现存量增收、增量突破。
4、渠道增长活动策划与落地
结合市场行情定制渠道专属增长活动，拉动新增交易量；根据海内外监管与市场变化迭代运营玩法，依托数据复盘沉淀标准化增长 SOP，保障合约业务稳步增长。
5、全渠道风控合规管理
整体把控刷单、违规荐单、舆情投诉等渠道运营风险，联动风控、法务完善合规管理制度，妥善处理渠道纠纷与违规事项，保障业务合规经营。
6、团队搭建与规范化管理
负责渠道团队组建、人才梯队培养，落地工作规范、数据台账及对接 SOP；搭建绩效考核体系，打造高绩效运营团队，稳步提升团队人效与整体产能。
7、数据分析与策略迭代优化
汇总复盘核心经营数据，精准研判业务现状；依托数据动态优化渠道政策、资源分配及增长方案，保障年度营收、交易量目标达成。
二、任职要求（重点突出全局统筹能力）
1、从业资质：本科及以上学历，5 年以上交易所全渠道实操经验、3 年以上团队全盘管理经历，完整操盘过 CEX 渠道全周期项目，拥有成熟落地的业务增长案例。
2、规划操盘能力：吃透 B 端渠道生态与合作方需求，精通全链路渠道运营；具备从 0 到 1 搭建渠道体系、规模化放量的顶层规划能力，可独立制定增长方案，落地优质交易流量。
3、行业资源储备：深耕加密交易领域，手握海内外头部代理、量化工作室、资管、交易公会、带货 KOL 等优质资源，可快速落地商务合作，有效提升平台交易额与营收。
4、数据风控素养：擅长数据分析复盘与方案优化，精准管控渠道投入产出；熟悉全品类渠道合规红线与运营隐患，具备风险预判与全局处置能力。
5、综合软实力：出色商务谈判、跨部门协同与全局统筹意识，目标感强、可承受高强度工作；适配行业快节奏工作环境，有海外运营经验。、